工作服的标准是什么

工作服的标准是什么

现如今，统一的工作服定做已经是一个企业管理单位的标准着装，工作服定做已经发展成为中国企业文化对外宣传的一种教学方式。河北工作服T恤衫订做厂家采用涤纶长丝与棉纱交织，斜纹为面，布面既有化纤的抗皱、防起球（毛）之功效，背面又不失棉的舒适、吸湿透气之特性。工作服订制厂家采用进口导电纤维、化纤为原料以先进的科技工艺加工而成，适用石油、化工、电子、煤矿等导电行业。荣衣服装全工艺涤卡--纹路清晰，布面光洁，不褪色、不起球、防缩水、易机洗。成份：涤纶纤维80%，棉20%。幅宽：112CM。那么对于企业可以定制工作服时如何才能满意呢?工作服定做的标准有哪些？

1.很难看出定制的工作服做工是好是坏。

2、判断一套工作服的好坏，面料是最直接、最看得见、摸得着的。了解织物成分的同时，可以触摸织物，初步判断织物是否满足需求。面料触摸、光泽等，将直接影响工作服的效果。企业定制工作服不仅保证穿得舒适、合身，而且耐磨、耐磨。

3、一套工作服要确定是否成功，穿上后方可以一目了然，这是对面料、布局、工艺的综合体现。工作服主要从衣领、袖子、胸部、肩部等四个方面来判断西装的上半身效果。衣领服务岗位没有刚度，袖子要符合人体的弧线，自然光滑，胸部要充满立体和强壮，肩膀要充满平坦无褶皱，每一个细节都应该追求卓越，不要草率。

工作服定制后的效果，与尺寸密切相关。为什么不建议我们直接选购现成的工作服，这就是原因，现成的工作服都是按标准尺寸生产的，不适合大家穿。而定制工作服最大的优势就是可以量身定做，设计周到，创造出一种致力于企业文化的工作服。